Durante il programma passerai attraverso due o tre posti di avanzamento. Questo programma ti permetterà di scoprire tutto ciò che costituisce la complessa struttura del mondo Telecom delle FFS e ti fornirà una valida esperienza in diversi ambiti: gestione della clientela, dei prodotti e dei servizi, architettura ed engineering, sviluppo dei nostri servizi e delle nostre tecnologie.

Collaborerai a progetti e assumerai compiti nell’ambito delle nostre ambiziose iniziative. Durante il programma Career Starter avrai modo di conoscere il sistema globale Telecom e diversi ruoli, dalla gestione dei prodotti all’Engineering, fino alle funzioni operative.

Avrai così tutte le carte in regola per assumere il ruolo di specialista tecnico/Engineer o Servant Leader all’interno dell’organizzazione di Telecom.

Inizio e durata.

Il programma inizia ad aprile e a settembre e ha una durata di 9-12 mesi. Puoi scegliere liberamente un grado di occupazione tra il 60 e il 100%. In tal modo, oltre al lavoro ti resterà del tempo da dedicare ad attività del tempo libero.

Hai conseguito un diploma di laurea (Politecnico federale, EPFL, università, SUP con bachelor/master) in informatica o ingegneria elettronica, gestionale o delle telecomunicazioni con qualifiche in economia aziendale oppure in economia aziendale con qualifiche tecniche.

Manifesti grande interesse per le telecomunicazioni e l’IT, le questioni di gestione aziendale, il sistema ferroviario e la mobilità del futuro. Hai voglia di apprendere, sai fare gioco di squadra e hai una mentalità interdisciplinare. Parli fluentemente il tedesco e, di preferenza, hai buone conoscenze dell’inglese e di una seconda lingua nazionale.

Retribuzione.

Benefici di una prima remunerazione allettante pari a 80 000 franchi all’anno con un grado di occupazione del 100%.

Benefit.

Durante l’intera durata della formazione beneficerai di un abbonamento generale di 2a classe e di cinque settimane di vacanza all’anno. Inoltre, potrai beneficiare anche di formazioni aggiuntive individuali come corsi di lingua, soggiorni all’estero o certificazioni specifiche.

Valore aggiunto.

In vari posti di avanzamento potrai acquisire conoscenze ed esperienza nell’ambito di specializzazione scelto e metterle subito a frutto. Seguirai il nostro programma introduttivo per nuovi collaboratori e avrai la possibilità di approfondire le tue competenze tecniche frequentando corsi specifici.

Coaching.

Un coach personale ti affianca durante l’intero Programma Career Starter e ti aiuta a orientarti all’interno dell’azienda, a scegliere gli opportuni corsi di formazione continua e a trovare i posti di avanzamento adatti a te.

Networking.

Poiché assumerai incarichi in diversi dipartimenti, potrai costruire una ricca rete di contatti e farai parte della Young Talents Community delle FFS.

Assunzione a tempo indeterminato.

Con il programma Career Starter nel tuo ambito di specializzazione, avrai il bagaglio di conoscenze perfetto per un’assunzione a tempo indeterminato alle FFS.

Presenta la tua candidatura in uno dei periodi seguenti:

Intervallo di candidatura con inizio ad aprile 2025: 3.2.2025-16.2.2025

Un dossier di candidatura completo include il tuo CV con tutte le informazioni importanti sulle tue competenze e capacità nonché diplomi, attestazioni delle valutazioni e certificati di lavoro. Volutamente non richiediamo una lettera di motivazione.

Tutti i nostri posti vacanti sono indicati nei posti liberi. Puoi candidarti soltanto direttamente tramite l’annuncio online.

Negli intervalli seguenti ci prenderemo il tempo per studiare approfonditamente il tuo dossier di candidatura.

Preselezione: 17.2.2025-19.2.2025

La compatibilità dei tuoi obiettivi di carriera con il programma Career Starter e le impressioni reciproche sono determinanti per avanzare nel processo di candidatura.

Nella successiva fase di candidatura riceverai l’invito a una videointervista. Per noi è importante conoscerti; perciò nella videointervista le domande non vertono su cifre, fatti o conoscenze teoriche.

Se rientri ancora nella rosa dei candidati, potrai aspettarti un invito a una videointervista nelle seguenti date:

Invito alla videointervista: 19.2.2025

Dopo l’invito avrai cinque giorni di tempo per completare la videointervista.

Dopo aver valutato attentamente la videointervista, ti comunicheremo se potrai partecipare al Talent Day. Al Talent Day avrai l’occasione di conoscere la nostra cultura aziendale e i nostri molteplici progetti.

I Talent Day si svolgono sull’arco di due giorni e ci permettono di decidere chi vogliamo assumere. Nell’invito ti comunicheremo in quale giorno ci potremo incontrare:

Talent Day: 5.3.2025 e 6.3.2025

Per prepararti al Talent Day dovrai svolgere alcuni test. Ti consigliamo quindi di prevedere il tempo necessario prima del Talent Day.

Il giorno dopo ogni Talent Day ha luogo la conferenza di matching. In tale occasione viene deciso, in base ai Talent Day, se sarà possibile ammetterti o meno al nostro Programma Career Starter Telecom.